Yksi tahditon soitto headhunterilta sai Reetta Rajalan, 57, perustamaan kapinaryhmän ikäsyrjintää vastaan

Rajala aikoo kohentaa keski-iän ohittaneiden työnhakijoiden arvostusta työmarkkinoilla. Hän on jo ehtinyt koota eri alojen ammattilaisista koostuvan vapaaehtoisten tiimin toteuttamaan projektia.

Teksti Pauli Reinikainen

Kuvat Antti Raatikainen, Karoliina Paatos

14.3.2024 | Päivitetty 15.3.2024 | Apu

Headhunterin soitosta ikävästi yllättynyt Reetta Rajala kirjoitti kokemuksestaan LinkedIn-somepalveluun. Seuraus oli odottamaton: julkaisun noteerasi yli neljännesmiljoona ihmistä, ja siihen reagoi lähes 10 0000 somepalvelun käyttäjää. Rajala kertoo saaneensa lisäksi satoja yhteydenottoja ikäsyrjintää kokeneilta työnhakijoilta.

Nyt Rajalalla on missio.

Hän haluaa kohentaa keski-iän ohittaneiden työnhakijoiden arvostusta työmarkkinoilla. Hän on jo ehtinyt koota eri alojen ammattilaisista koostuvan vapaaehtoisten tiimin toteuttamaan projektia.

Seuraa Apu360:n WhatsApp-kanavaa

Koska jokaisella tarinalla on merkitystä.